一般来说只要你工作能力还可以，能够为公司创造价值，人际关系方面没有明显的瑕疵，那么你在公司都还比较好混。然而职场上，假如遇到这“三种情况”，果断辞职才是最明智！

第一，被忽视，不管你做何种努力，都很难改变领导对你的看法。离职，是对你最大的解脱，也是对公司最大的负责。毕竟你再呆下去，对你和对公司都没有用，甚至对你的坏处会更大。

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第二，公司风气不正，如果你在公司做的时间久了，感觉这个公司，里面的风气都不是非常的正，而且出现这样那样的一些问题。比如说公司员工做事情都不积极，而且领导经常责备底下的员工。那么尽早离职才是正解。

第三，公司流动量很大，入职以后要多留意一下你们公司的人事部，如果每天来来往往应聘的人很多，而你们部门也存在老人走新人来的问题，那么你就要小心了，很可能就是你的公司自身的问题，才导致员工流失。