新的一年的到来，大四的学姐学长们已经快毕业了，开始忙碌毕业论文，准备走向社会面试找工作。但是由于国家的经济形势发展不是很乐观，整体的工资月薪有所下降，各个企业对毕业生的承诺的福利待遇也是不容乐观。
据观察，各个高校发布的毕业生就业质量报告显示，各个学校之间的毕业生工资待遇都是不一样的，甚至有的差距非常大。举个例子，相对于2019年的就业报告，北航本科毕业生平均年薪12.12 万元；浙江大学本科毕业生平均年薪为14.59万元；上海交通大学平均签约年薪为13.51万元。
以上都是著名的985高校，在国内自然是数一数二的好大学，可以看出他们的月薪大概都在一万以上，也是实名让人羡慕的。当然这只是国内名牌大学的毕业生，含金量是非常刚的，相对于普通大学毕业生，可以说是非常优越的了，因为普通高校的毕业生月薪过万还是有些难度的，基本月薪也就4k左右。
面对就业压力，很多大学生会先去签一个稳定企业，稳定之后在寻求高薪职业。但是，理想很丰满，现实太骨感，许多大学生作为一个职场小白在企业里工作，早已被工作磨练的体无完肤，更别谈什么高薪职业了，根本就没有多余的能力去胜任，这样大部分普通高校毕业生就屈服于现实，拿着四千左右的工资，勉强维持生计。
那为什么985高校毕业生和普通高校毕业生的工资差距会这么大呢？接下来根据调查简单分析一下原因。
第一：两类大学生的周围环境条件和硬件措施存在差距。相对于普通学校的各种资源，名牌大学的先天条件当然是有过之而无不及。一般名校的交流活动或者其他项目会很多，可以让学生们利用学校的各种资源得到足够的锻炼。
第二：两类大学生的学习强度和学习能力存在差距，作为一名普通本科生的你还在为专业不挂科，四六级忧愁的时候，然而名牌大学的学生已经在课外拓展了，或者已经在奋斗雅思托福了。学习环境不一样，强度也不一样，导致能力也不一样，循序渐进，都是差距。
结合两点，相信大家就不难理解两者的差距了，这就是为什么大部分家长从小培养孩子要上名牌大学的原因了。所以，如果你不是富二代，也不是官二代，只能靠学业来改变命运，那么请为自己心中的985奋斗吧！
