技术总监

岗位职责：1、 规划和设计公司所有产品的整体系统架构（含技术架构和业务架构），能独立输出技术文档及核心代码；2、在技术上能够独立完成产品系统的设计、开发和维护任务；在技术上指导和监督整个团队，对开发人员进行架构培训和技术支持，解决技术难题。并对业务逻辑概念、系统性能、可扩展性进行检查、分析、优化；3、负责新技术的研究探索和技术积累，进行关键技术的技术验证；4、要对公司所在行业具有深入理解，要对行业技术发展趋势和管理现状具有准确的判断。5、管理公司技术规范制定工作。制定技术标准和相关流程。6、统筹管理技术部所有项目及团队成员，把控所有项目完成进度、服务和出品质量；制定工作计划、协调资源、分派工作、监督项目进程、反馈信息等；组织、指导、监控所负责项目的进度和质量，并及时处理过程中发生的问题；能够带领和激励自己的团队完成公司赋予的任务，实现公司的技术管理和业绩目标。7、负责和公司其他部门配合，支持业务部门或公司管理层提出的开发需求，并提出合理化建议。任职要求：1、本科以上，硕士优先，计算机相关专业背景，9年以上JAVA技术开发经验，4年以上研发团队管理经验；2、精通Java等主流体系架构和设计模式，能够进行系统架构设计；有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的开发、设计经验；3、较强的系统分析能力，具有SAAS类企业服务平台等产品的设计开发经验者优先；4、极强的执行能力、责任心，能承受巨大的工作压力；5、具备较强的团队管理能力、项目管理能力、团队培训能力。